ईस्ट इंडिया कंपनी का इतिहास

दोस्तों आज हम जानेंगे ईस्ट इंडिया कंपनी से जुड़ी सभी महत्वपूर्ण जानकारी आपको इस आर्टिकल के माध्यम से दी जाएगी, 1600 और 19 वीं सदी के मध्य में हीं, ब्रिटिश ईस्ट इंडिया कंपनी ने एशिया में अंतर्राष्ट्रीय व्यापार की स्थापना और विस्तार का नेतृत्व किया। इसके बाद उन्होंने पूरे भारतीय उपमहाद्वीप के आर्थिक और राजनीतिक वर्चस्व को अपने नियंत्रण में ले लिया। ईस्ट इंडिया कंपनी का ब्रिटिश सरकार से कोई सीधा संबंध नहीं था।

ईस्ट इंडिया कंपनी स्थापना (East India Company Establishment)

यह कंपनी एक अंग्रेजी कंपनी थी जो पूर्व और दक्षिण पूर्व एशिया और भारत के साथ व्यापार के लिए बनाई गई थी। इसे 31 दिसंबर 1600 को शाही चार्टर द्वारा शामिल किया गया था। इसे इंग्लैंड में भारतीय मसाला व्यापार में भाग लेने के लिए एक एकाधिकार व्यापारिक संगठन के रूप में शुरू किया गया था। इसने कपास, रेशम, नील, साल्टपीटर और चाय का भी कारोबार किया था। कंपनी धीरे-धीरे राजनीति में शामिल हो गई और 18 वीं शताब्दी के मध्य से 19 वीं शताब्दी के मध्य तक भारत में ब्रिटिश साम्राज्यवाद के एजेंट के रूप में कार्य किया। 18 वीं शताब्दी के उदय तक इसने धीरे-धीरे वाणिज्यिक और राजनीतिक नियंत्रण खो दिया था।

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ईस्ट इंडिया कंपनी की स्थापना क्यों की गई? (Why was the East India Company established?)

कंपनी शुरू में 1600 के दशक में अंग्रेजी व्यापारियों के लिए एक व्यापारिक निकाय के रूप में सेवा करने के लिए और विशेष रूप से पूर्वी भारतीय मसाला व्यापार में हिस्सेदारी लेने के लिए बनाई गई थी। बाद में इसने अपने माल में कपास, रेशम, नील, साल्टपीटर, चाय और अफीम जैसे सामान जोड़े और दास व्यापार में भी भाग लिया था। कंपनी आखिर में राजनीति में शामिल हो गई और 1700 के दशाब्दी (दस वर्ष का समय) के मध्य से 1800 के मध्य तक भारत में ब्रिटिश साम्राज्यवाद के एजेंट के रूप में कार्य किया था। 

ईस्ट इंडिया कंपनी विफल क्यों हुई? (Why did the East India Company fail?)

ईस्ट इंडिया कंपनी के अंत में कई चीजों ने योगदान दिया था। ईस्ट इंडिया कंपनी नें 1757 में भारतीय उपमहाद्वीप पर बंगाल का नियंत्रण प्राप्त कर लिया और कंपनी ब्रिटिश साम्राज्यवाद की एजेंट थी। इसके शेयरधारक (हिस्सेदार) ब्रिटिश नीति को शीघ्रता से प्रभावित करने में सक्षम थे। इससे सरकार के लिए हस्तक्षेप करना मुश्किल हो गया था। विनियमन अधिनियम (1773) और भारत अधिनियम (1784) ने कंपनी को नियंत्रित करने के लिए राजनीतिक नीति पर सरकारी नियंत्रण स्थापित किया गया था ।

1813 में कंपनी का वाणिज्यिक एकाधिकार (Commercial Monopoly) टूट गया और 1834 से यह केवल भारत की ब्रिटिश सरकार के लिए एक प्रबंध एजेंसी थी। 1857 के स्वतंत्रता संग्राम ने भारत में ईस्ट इंडिया कंपनी की जड़ें हिला दीं, जिसके बाद 1858 में भारत अपने ब्रिटिश साम्राज्यवाद में शामिल हो गया। बाद में ब्रिटिश ईस्ट इंडिया कंपनी को 1 जनवरी 1874 से आधिकारिक रूप को भंग कर दिया गया था।

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ईस्ट इंडिया कंपनी के अन्य नाम (Other Names of East India Company)

कंपनी को आमतौर पर ईस्ट इंडिया कंपनी के रूप में जाना जाता था। अपने अस्तित्व के दौरान इसे कुछ अन्य नामों से भी जाना जाता था। अनौपचारिक (Informal) रूप से, इसे अक्सर फ्रेंच ईस्ट इंडिया कंपनी और डच ईस्ट इंडिया कंपनी से अलग करने के लिए अंग्रेजी ईस्ट इंडिया कंपनी के रूप में जाना जाता था। 1600 से 1708 तक इसे “गवर्नर एंड कंपनी ऑफ़ मर्चेंट्स ऑफ़ लंदन ट्रेडिंग विथ द ईस्ट इंडीज” नाम दिया गया था।

भारत में ईस्ट इंडिया कंपनी का आगमन (Arrival of East India Company in India) 

कंपनी के जहाज पहली बार 1608 में सूरत बंदरगाह पर भारत आए थे। 1615 में सर थॉमस रो मुगल सम्राट नूरुद्दीन सलीम जहांगीर (1605-1627) के दरबार में राजा जेम्स प्रथम के दूत के रूप में पहुंचे। एक वाणिज्यिक (commercial) संधि और अंग्रेजों को सूरत में एक कारखाना स्थापित करने का अधिकार मिला। अंग्रेजों के साथ एक संधि पर हस्ताक्षर किए गए थे, जिसमें मुगल सम्राट “अपने महल के बदले में महल में सभी प्रकार की दुर्लभ वस्तुएं और समृद्ध सामान प्रदान करता था”।

ईस्ट इंडिया कंपनी की विस्तारवादी नीति (Expansionist Policy) 

व्यावसायिक हित जल्द ही स्पेन, पुर्तगाल, फ्रांस और नीदरलैंड जैसे अन्य यूरोपीय देशों में प्रतिष्ठानों के साथ टकरा गए। ब्रिटिश ईस्ट इंडिया कंपनी जल्द ही भारत, चीन और दक्षिण पूर्व एशिया में व्यापारिक एकाधिकार को लेकर यूरोपीय समकक्षों के साथ लगातार संघर्ष में लगी हुई थी।

• 1623 में अंबोनिया नरसंहार के बाद, अंग्रेजों ने व्यावहारिक रूप से खुद को इंडोनेशिया (तब डच ईस्ट इंडिया के रूप में जाना जाता था) से बेदखल कर दिया। डचों से बुरी तरह हारने के बाद, कंपनी ने इंडोनेशिया के बाहर व्यापार करने की सारी उम्मीद छोड़ दी और भारत पर ध्यान केंद्रित किया। एक ऐसा क्षेत्र जिसे वह पहले सांत्वना पुरस्कार के रूप में मानता था।
• इंपीरियल (राज्य-संबंधी) संरक्षण के सुरक्षित कंबल के तहत अंग्रेजों ने धीरे-धीरे पुर्तगाली व्यापारिक प्रयासों का अनुमान लगाया और एस्टाडो दा इंडिया इन वर्षों में भारत में व्यापार संचालन का एक बड़ा विस्तार देखा गया था। ब्रिटिश कंपनी ने भारत के तट पर एक समुद्री युद्ध में पुर्तगालियों (Portuguese) पर विजय प्राप्त की।

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मुगल साम्राज्य से समझौता (Agreement with the Mughal Empire)

वर्ष 1612 में मुगल साम्राज्य के साथ हुए समझौते ने कंपनी को व्यापार में काफी रियायतें दीं। इसकी पहली फैक्ट्रियां 1639 में मद्रास (चेन्नई), 1668 में बॉम्बे और 1690 में कलकत्ता के विलय के बाद वर्ष 1611 में स्थापित की गई थीं। गोवा, बॉम्बे और चटगांव में पुर्तगाली (Portuguese) ठिकानों को दहेज के रूप में ब्रिटिश अधिकारियों को सौंप दिया गया था।

इंग्लैंड की रानी चार्ल्स द्वितीय की पत्नी कैथरीन ऑफ ब्रागांजा (1638-1705) ने भारत के पूर्वी और पश्चिमी तटों पर कई व्यापारिक चौकियां स्थापित कीं और कलकत्ता, बॉम्बे और मद्रास के सबसे महत्वपूर्ण व्यापारिक बंदरगाहों के आसपास अंग्रेजी प्रतिष्ठानों की स्थापना की। इन तीनों प्रांतों में से प्रत्येक भारतीय प्रायद्वीपीय (उपद्वीप का) तट रेखा के साथ एक दूसरे से लगभग समान दूरी पर था और ईस्ट इंडिया कंपनी को हिंद महासागर पर व्यापार मार्गों के एकाधिकार को अधिक प्रभावी ढंग से नियंत्रित करने की अनुमति देता था।

भारत में ईस्ट इंडिया कंपनी के व्यापार की शुरुआत (Business Start in India)

कंपनी ने दक्षिण भारत से कपास, रेशम, नील, साल्टपीटर और मसालों की एक श्रृंखला में स्थिर व्यापार शुरू किया। 1711 में कंपनी ने चीन के कैंटन प्रांत में अपनी स्थायी व्यापारिक चौकी स्थापित की और चांदी के लिए चाय का व्यापार शुरू किया। 1715 के अंत तक व्यापारिक गतिविधियों का विस्तार करने के लिए, कंपनी ने फारस की खाड़ी, दक्षिण पूर्व और पूर्वी एशिया के बंदरगाहों में ठोस व्यापार स्थापित किया था।

फ्रांसीसी को भारतीय व्यापारिक बाजारों में प्रवेश करने में देर कर रहे थे और फलस्वरूप अंग्रेजों के साथ प्रतिद्वंद्विता में प्रवेश कर गए। 1740 के दशक तक अंग्रेजों और फ्रांसीसियों के बीच प्रतिद्वंद्विता तेज हो गई थी। गवर्नर जनरल रॉबर्ट क्लाइव के नेतृत्व में 1756 और 1763 के बीच सात साल की लड़ाई ने फ्रांसीसी खतरे को प्रभावी ढंग से रोक दिया। इसने भारत में ईस्ट इंडिया कंपनी के औपनिवेशिक एकाधिकार का आधार स्थापित किया। 1750 के दशक तक, मुगल साम्राज्य पतन की स्थिति में था।

अंग्रेजों द्वारा कलकत्ता को धमकी देने के बाद मुगलों ने उन पर हमला किया। हालाँकि मुगल 1756 में उस आमने-सामने की जीत हासिल करने में सक्षम थे, लेकिन उनकी जीत अल्पकालिक थी। बाद में उसी वर्ष, अंग्रेजों ने कलकत्ता पर पुनः कब्जा कर लिया। ईस्ट इंडिया कंपनी की सेनाओं ने 1757 में प्लासी की लड़ाई और 1764 में बक्सर में स्थानीय शाही प्रतिनिधियों को हराया था।

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ईस्ट इंडिया कंपनी का 200 सालो का नेतृत्व (East India Company’s 200 Years Leadership)

1764 में बक्सर की लड़ाई के बाद, मुगल सम्राट ने कंपनी के साथ एक संधि पर हस्ताक्षर किए और उन्हें प्रशासन का संचालन करने की अनुमति दी। इस प्रकार बंगाल प्रांत ने हर साल एक संशोधित राजस्व राशि के बदले एक औपनिवेशिक प्राधिकरण के लिए एक मात्र व्यापारिक चिंता के रूप में एक कायापलट शुरू किया। ईस्ट इंडिया कंपनी भारत के सबसे अमीर प्रांतों में से एक में नागरिक, न्यायिक और राजस्व प्रणालियों के प्रशासन के लिए जिम्मेदार बन गई। बंगाल में की गई व्यवस्थाओं ने कंपनी को एक क्षेत्र पर प्रत्यक्ष प्रशासनिक नियंत्रण दिया और बाद में 200 वर्षों के औपनिवेशिक प्रभुत्व और नियंत्रण का नेतृत्व किया।

कंपनी के मामलों का विनियमन (Regulation of Company Affairs) 

अगली शताब्दी के दौरान ईस्ट इंडिया कंपनी ने क्षेत्र के बाद क्षेत्र पर कब्जा करना जारी रखा जब तक कि अधिकांश भारतीय उपमहाद्वीप उनके नियंत्रण में नहीं आ गया। 1760 के दशक से, ब्रिटिश सरकार ने भ्रष्टाचार और सत्ता के दुरुपयोग को रोकने के प्रयास में, कंपनी की अधिक से अधिक बागडोर (राज्य चलाने की नीति) खींची।

रॉबर्ट क्लाइव की सैन्य कार्रवाइयों के प्रत्यक्ष प्रतिवाद के रूप में, 1773 का विनियमन अधिनियम अधिनियमित (Enacted) किया गया था, जिसने नागरिकों या सैन्य प्रतिष्ठानों में लोगों को भारतीयों से कोई उपहार, पुरस्कार या वित्तीय सहायता प्राप्त करने से रोक दिया था। इस अधिनियम ने बंगाल के गवर्नर को पूरे कंपनी-नियंत्रित भारत में गवर्नर जनरल के पद पर पदोन्नत करने का निर्देश दिया। इसमें यह भी प्रावधान (नियम) था कि गवर्नर-जनरल का नामांकन, हालांकि कोर्ट ऑफ डायरेक्टर्स द्वारा किया जाता है, भविष्य में चार नेताओं की एक परिषद (क्राउन द्वारा नियुक्त) के संयोजन के साथ क्राउन के अनुमोदन के अधीन होगा। भारत में सर्वोच्च न्यायालय की स्थापना हुई थी। भारत भेजे जाने के लिए न्यायाधीशों को क्राउन द्वारा नियुक्त किया गया था।

विलियम पिट्स इंडिया एक्ट (1784) ने राजनीतिक नीति निर्माण के लिए सरकारी प्राधिकरण की स्थापना की जिसे संसदीय नियामक बोर्ड के माध्यम से अनुमोदित करने की आवश्यकता थी। इसने क्राउन द्वारा नियुक्त चार पार्षदों (सभासद) के साथ, लंदन में कंपनी के निदेशकों पर राजकोष के चांसलर और भारत के राज्य सचिव सहित छह आयुक्तों (commissioners) का एक निकाय (प्रधान भाग) लगाया।

1813 में कंपनी के भारतीय व्यापार का एकाधिकार समाप्त कर दिया गया और 1833 के चार्टर अधिनियम के तहत, इसने अपना चीन व्यापार एकाधिकार भी खो दिया। 1854 में, इंग्लैंड में ब्रिटिश सरकार ने बंगाल, बिहार और ओडिशा के क्षेत्रों की देखरेख के लिए एक लेफ्टिनेंट गवर्नर नियुक्त किया और गवर्नर जनरल को पूरे भारतीय उपनिवेश पर शासन करने का निर्देश दिया गया। कंपनी ने 1857 के सिपाही विद्रोह तक अपना प्रशासनिक कार्य जारी रखा था।

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ब्रिटिश क्राउन द्वारा कंपनी का अधिग्रहण (Company’s takeover by the British Crown)

क्रूर और तेजी से विनाशकारी नीतियों जैसे कि डिफ़ॉल्ट के सिद्धांत या करों का भुगतान करने में असमर्थता के आधार पर देश के कुलीनता के बीच व्यापक असंतोष फैलाने के लिए करों (taxes) का भुगतान करने में देशी भारतीय राज्यों की अक्षमता, इसके अलावा, सामाजिक और धार्मिक सुधारों के लिए किए जा रहे प्रयासों ने आम लोगों के बीच अस्वीकृति फैलाने में योगदान दिया।

भारतीय सैनिकों की दयनीय (pathetic) स्थिति और उनके ब्रिटिश समकक्षों की तुलना में कंपनी के सशस्त्र बलों में उनके साथ दुर्व्यवहार ने 1857 में कंपनी शासन के खिलाफ पहले वास्तविक विद्रोह की ओर अंतिम धक्का दिया था। सिपाही विद्रोह के रूप में जाना जाता है, यह जल्द ही एक विरोध के रूप में शुरू हुआ। सैनिकों द्वारा महाकाव्य अनुपात जब असंतुष्ट रॉयल्टी सेना में शामिल हो गए थे।

ब्रिटिश सेना कुछ प्रयासों से विद्रोहियों पर अंकुश लगाने में सक्षम थी, लेकिन मुनि को कंपनी के लिए एक बड़ा नुकसान उठाना पड़ा और भारत के उपनिवेश पर सफलतापूर्वक शासन करने में अपनी अक्षमता का विज्ञापन किया था। 1858 में, क्राउन ने भारत सरकार अधिनियम लागू किया और कंपनी द्वारा आयोजित सभी सरकारी जिम्मेदारियों को ग्रहण किया। उन्होंने ब्रिटिश सेना में एक कंपनी के स्वामित्व वाली सेना को भी शामिल किया। East India Stock Dividend Redemption Act 1 जनवरी, 1874 को लागू हुआ और ईस्ट इंडिया कंपनी को पूरी तरह से भंग कर दिया गया।

ईस्ट इंडिया कंपनी का नकारात्मक प्रभाव (Negative impact of the East India Company)

कंपनी अपनी कॉलोनियों के अनुचित शोषण और व्यापक भ्रष्टाचार से जुड़ी है। कृषि और व्यवसाय पर लगाए गए करों (taxes) की मामूली मात्रा ने मानव निर्मित अकाल जैसे 1770 के महान बंगाल अकाल और 18 वीं और 19 वीं शताब्दी के दौरान अकाल को जन्म दिया था। अफीम की जबरदस्त खेती और नील किसानों के साथ अनुचित व्यवहार ने देश में काफी असंतोष पैदा किया। इसके परिणामस्वरूप व्यापक उग्रवादी विरोध प्रदर्शन हुए। सामाजिक, शैक्षिक और संचार प्रगति के सकारात्मक पहलू काफी हद तक कंपनी के शासन के लूटपाट के रवैये और लाभ के लिए उसके वर्चस्व (प्रभाव) से प्रभावित थे।

Last Final Words:

तो दोस्तों हमने आज के इस आर्टिकल में आपको ईस्ट इंडिया कंपनी के बारे में बताया जिन में हमने आपको ईस्ट इंडिया कंपनी की स्थापना क्यों की गई?, ईस्ट इंडिया कंपनी विफल क्यों हुई?, ईस्ट इंडिया कंपनी के अन्य नाम, भारत में ईस्ट इंडिया कंपनी का आगमन, ईस्ट इंडिया कंपनी की विस्तारवादी नीति, मुगल साम्राज्य से समझौता, भारत में ईस्ट इंडिया कंपनी के व्यापार की शुरुआत, ईस्ट इंडिया कंपनी का 200 सालो का नेतृत्व, कंपनी के मामलों का विनियमन, ईस्ट इंडिया कंपनी का नकारात्मक प्रभाव के बारे में विस्तार में बताया है।तो हम उम्मीद करते है की आप इन सभी जानकारियों से वाकिफ हो चुके होगे और आपको हमारा यह आर्टिकल पसंद भी आया होगा।

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